Sobre mim
Excelência e justiça com 12 anos de experiência em soluções jurídicas.
Com 13 anos de experiência e mais de 5 mil clientes atendidos, a Fares Advocacia oferece serviços jurídicos personalizados com excelência e compromisso com a justiça.
Dr. Carlos R. Fares, graduado em Direito pela FACITEC, foi sócio nos escritórios Cfares & Hipólito Advocacia e Cfares, Hipólito e Santos. Hoje lidera a Fares Advocacia, com sedes em Brasília/DF e Nova Crixás/GO.
Especialista em Direito Criminal, Tribunal do Júri, Direito Previdenciário, Direito Civil, Lei de Drogas, Execução Penal e MBA em Direito Penal. Também possui formação em BPC/LOAS e Benefícios para Autistas e cursa pós-graduação em Direito Público e Direito Público Municipal.
Desde 19/12/2024, expandiu sua atuação para Nova Crixás, consolidando-se como referência jurídica no Brasil.
Dr. Carlos R. Fares, graduado em Direito pela FACITEC, foi sócio nos escritórios Cfares & Hipólito Advocacia e Cfares, Hipólito e Santos. Hoje lidera a Fares Advocacia, com sedes em Brasília/DF e Nova Crixás/GO.
Especialista em Direito Criminal, Tribunal do Júri, Direito Previdenciário, Direito Civil, Lei de Drogas, Execução Penal e MBA em Direito Penal. Também possui formação em BPC/LOAS e Benefícios para Autistas e cursa pós-graduação em Direito Público e Direito Público Municipal.
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É o ramo do direito público dedicado às normas emanadas pelo Poder Legislativo para reprimir os d...
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É um ramo autônomo do direito público interno que se concentra no estudo da Administração Pública...
Direito do Trabalho, 25%
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Comentários
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Dr Carlos Roberto Fares
Comentário · há 2 anos
Dr Carlos Roberto Fares
Comentário · há 11 anos
Dr Carlos Roberto Fares
Comentário · há 11 anos
O abono de férias não pode ser imposto pelo empregador, pois a CLT e clarao dispor que trata-se de uma faculde e não obrigação.
Desta feita, a lei infraconstitucional veda que o empregador obrigue o empregado a vender os 10 dias a que teria direito ao abono.
Desta feita, a lei infraconstitucional veda que o empregador obrigue o empregado a vender os 10 dias a que teria direito ao abono.
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